PYMES del metal se alían para solventar la dificultad de encontrar profesionales para el sector

octubre, 2023

Bajo el programa ALEA Metal, seis empresas del sector metal se unen para seleccionar profesionales, formarlos a nivel teórico y práctico y posteriormente contratarlos en sus empresas en el puesto de ajustador/a de troquel.

El proyecto está liderado por APMEN como entidad representante de las PYMES del metal de Navarra y cuenta con la financiación del Servicio Navarro de Empleo bajo la convocatoria formación con compromiso de contratación.

Existe una dificultad real en las empresas de la Comunidad Foral para encontrar personas candidatas para cubrir determinados perfiles en múltiples sectores (construcción, transporte, agroalimentación…). En concreto en el sector del metal, se han identificado 10 perfiles profesionales con especial dificultad y a partir de ahí, se ha empezado a trabajar en buscar soluciones.

Este programa ALEA Metal nace con el propósito de cubrir un conjunto de perfiles especializados y se ha iniciado con el de “Ajuste de troquel”. Se trata de una profesión muy cualificada,  especializada y demandada por empresas del sector de la que no existe formación propia en Navarra. Las competencias del puesto se adquieren fundamentalmente a base de experiencia por lo que el programa incluye también formación práctica en empresas.

El proyecto consistirá en realizar una selección de personas en desempleo que cumplan determinadas características para participar en una formación teórico-práctica de 300 horas que se impartirá entre enero y marzo de 2024. El programa formativo ha sido diseñado por las empresas participantes y se impartirá en la instalaciones y aulas del centro de Formación Profesional Salesianos Pamplona. Posteriormente las empresas contratarán al 40% del alumnado para incorporarlos en sus plantillas.

Las empresas participantes en esta iniciativa colaborativa ALEA Metal son de la actividad de estampación, troquelería y mantenimiento industrial y son: ESTAMPACIONES ARSAN, S.L., ESTAMPACIONES NAVARRA, S.A., GURPEA INDUSTRIAL, S.L.U., INAUXNA, S.L., NUADI EUROPE, S.L. y TROKEL, S.A.

Ante la dificultad manifiesta en encontrar este perfil profesional por la falta de formación específica y la tendencia al envejecimiento de las plantillas, que a día de hoy están cubriendo estos puestos, se busca este perfil para las empresas de APMEN.

CONSEGUIR PROFESIONALES PARA EL SECTOR, UN RETO PARA LAS PYMES NAVARRAS

Encontrar mano de obra es uno de los principales problemas de la industria navarra. Este reto está planteado como una de las líneas estratégicas de APMEN como entidad representativa del sector de las PYMES en su EJE1. CAPITAL HUMANO Y TALENTO.

A su vez, este programa también está vinculado con 3 de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030:

  • ODS 5: IGUALDAD DE GÉNERO. Se dará prioridad a las mujeres en la participación del programa para conseguir mayor igualdad de género en el sector.
  • ODS 8: TRABAJO DECENTE Y CRECIMIENTO ECONÓMICO. Se busca reducir la tasa de desempleo, mejorar las condiciones laborales y aumentar la productividad laboral, especialmente para los jóvenes y mayores sin formación, y mejorar el acceso al empleo.
  • ODS 17: ALIANZAS PARA LOGRAR OBJETIVOS: la unión de diferentes actores para el programa ALEA Metal, tales como Gobierno de Navarra, diferentes empresas del sector, la Asociación y entidades formativas especializadas como centro de FP Salesianos.

Información del curso e inscripciones

Noticia en medios:

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Pamplona Actual

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Si desea más información llame al teléfono 609 944 346 o bien escriba a a ametal@asociacionmetal.com

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