Información de la empresa
En una sociedad en la que cada vez se persigue con más rigor el cumplimiento no sólo en materia de riesgos laborales, sino también en vía penal, dándose cada vez más casos de denuncias por perjudicados, por la competencia, o incluso por antiguos trabajadores, un programa de Compliance constituye una HERRAMIENTA FUNDAMENTAL PARA LA PROTECCIÓN DE LA EMPRESA Y SUS DIRECTIVOS, ayudando a evitar y prevenir la comisión de delitos, o en caso de cometerse, minimizar sus consecuencias.
- EL COMPLIANCE PENAL
De esta manera puede entenderse que, en cierto modo, el Compliance es al derecho Penal lo que la Prevención de Riesgos es al derecho Laboral.
- RESPONSABILIDAD PENAL DE LAS PERSONAS JURÍDICAS
- Tras la reciente reforma del Código Penal las personas jurídicas pueden cometer delitos y tener responsabilidad penal.
- La condena penal a una empresa puede suponer:
- Importantes multas.
- Responsabilidad penal y civil de sus administradores por “culpa in vigilando”
- Cierre de instalaciones.
- Privación de subvenciones o de contratar con la Administración…
- OBJETIVOS DE UN PROGRAMA DE COMPLIANCE
Adoptar un programa de Compliance tiene como objetivo:
- PREVENIR la comisión de delitos y sus consecuencias.
- ATENUAR o EXIMIR a la empresa y directivos de dicha responsabilidad.
- INDIVIDUALIZAR la comisión del delito en la persona concreta que lo cometió, en lugar de imputarlo genéricamente a los administradores.
